临沂投资发展集团有限公司召开部分中层副职岗位职级竞聘述职测评工作会议


 为认真贯彻市委组织部《关于进一步加强市管国有企业干部人事管理的意见》有关要求,持续深化干部人事制度改革,进一步激发广大干部员工干事创业的积极性和责任心,根据岗位需求和实际工作需要,3月17日,临沂投资发展集团有限公司召开部分中层副职岗位职级竞聘述职测评工作会议,党委副书记徐勤祥同志主持会议,集团领导班子、全体干部职工参加会议。

 会上,徐勤祥同志代表集团党委对此次述职测评工作提出要求:一是全体干部员工要以工作为重,从讲大局的角度出发,从有利于整体工作的角度出发,实事求是,客观公正;二是参加竞聘的同志要正确对待成败,端正态度,一如既往的干好本职工作;三是严格遵守组织人事纪律,严禁跑官、要官,严禁拉票贿选,违反规定者,集团党委依法依规严肃处理;四是纪委综合室要全程监督,确保竞聘工作公平公正、公开透明。

 15名竞聘人员分别从个人基本情况、竞聘优势、工作思路和措施等方面进行述职,述职结束后,全体参会人员对竞聘人员进行民主测评。

 此次竞聘工作对深入落实国企改革三年行动,完善权属公司法人治理结构和议事程序具有深远意义,为集团稳步转型升级发展提供坚实保障。